EL SAT SEÑALA QUE LA UMA DEBE APLICAR EN TODOS LOS CASOS
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Esto se da semanas después de que varios especialistas
destacaran que la autoridad fiscal no ha generado una versión oficial sobre en
qué casos aplicará la UMA y en qué otros el salario mínimo; pues a decir de
ellos la aplicación de ésta puede ser positiva o negativa dependiendo de la
situación fiscal que se trata.
En su momento Adriana Berrocal, presidenta nacional del
Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas, explicó a El Economista que, dado
que la UMA vale menos que el salario mínimo, en temas de recaudación del
Impuesto Sobre la Renta las deducciones van a ser menores, por lo que los
contribuyentes tendrán que pagar más impuestos.
Dijo que si se evalúa el caso de un trabajador de forma
individual, el efecto será mínimo; no obstante, bajo esta situación también
están todas las empresas, algunas con muchos empleados, lo que conforma un
escenario en donde el monto de afectación para éstas podría ser mayor.
Añadió que el SAT tampoco había aclarado si en las multas se
aplicaría la UMA o el salario mínimo. Pero ante las dudas de varios
contribuyentes y especialistas fiscales, el organismo recaudador precisó que es
en el artículo tercero transitorio del decreto en el que se declaran reformadas
y adicionadas diversas disposiciones de la Constitución Política de los Estados
Unidos Mexicanos, en materia de desindexación del salario mínimo, en donde se
destaca que la aplicación de la UMA será bajo todas las circunstancias.
Dicho artículo refiere que desde enero del 2016 todas las
menciones al salario mínimo como unidad de cuenta, índice, base, medida o
referencia para determinar la cuantía de las obligaciones y supuestos previstos
en las leyes federales, estatales, de la Ciudad de México, así como en cualquier
disposición jurídica que emane de todas las anteriores, se entenderán referidas
a la UMA.
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